亦面前，摆出一副侧耳倾听的姿态。

    蒋亦看她崇拜的眼神和虚心请教的姿态，在心中将可行的方法过了一遍又一遍，才诚挚地说“秦赢，第一步，你要确定企业的发展战略，这是重中之重，你是打算做精于产品和服务的地产专家，还是要做高杠杆、高周转纯盈利为目的的开发商？你心理要有明确的定位，作为企业的掌舵人，方向不能错；第二步，你要弄清楚地产开发各个环节的关键点，你可以不必什么都身先士卒，但要什么都懂；第三步，你要成立一个核心团队，让团队帮你去冲锋陷阵、攻城略地，地产开发是一个庞大而漫长的工程，非一人之力可完成；第四步，你才要考虑如果进入这个圈子，这点只有我在，就不会是大问题……”

    两人就这个问题探讨了一晚上，秦赢越来越兴奋，说到后面两眼放光。蒋亦借着去洗手间的空档，洗了一把脸，他手上还有一件极其重要的收购案，这几日跟着秦赢虚度了很多光阴，所有工作的事情都是加班熬夜在做，这在他前二十六年的时光中几乎从没发生过。但是他心中升起一种淡淡的满足感，秦赢在跟他学习商战的经验和技巧，他又何尝没在秦赢身上获取自己需要的活力与坚韧？他与秦赢，两个原本互不相干的人，因缘巧合之下相识，共同成长，彼此成就，他看着镜子里的自己，微微露出一丝笑容，脸上的那丝疲惫一扫而光。

    经过一晚上的讨论，秦赢定下了初步行动方案，因为房产开发与其他公司不同，需要一定的开发资质与累计投资，她若快速成立一个企业只有收并购这条路可以走，但是真正的执行团队却可以用自己人，所以他们分开行事，蒋亦利用自己的人脉资源与消息渠道去寻找适合收购的企业，秦赢则去各项目考察的同时，开始招聘组建自己的团队。

    高飞被秦赢调职到了北京，戴勋还因此跟秦赢发了脾气，“秦赢啊，你不要还没学会走就要跑！北京有那么多大佬在，你一个只在小县城开发过几幢楼的人去凑什么热闹？不是叔打击你，你这么一头撞上去，小心撞得满头包。”

    秦赢也不恼，“戴叔，我这也是为了鸿业铺路，县城的土地有限，咱们不能只盯着门口那一亩三分地，戴叔，地产开发是可以做一辈子的事业，若想企业有长远的发展，必须要走出来，祖国幅员辽阔，地产大有可为，咱们要勇于抓住机会，提前布局落子，才能勇立潮头啊！”

    戴勋哼了一声“你这丫头口气不小，看来以后我还要指望你了是吧？”秦赢嘿嘿笑了两声，“戴叔，我知道您舍不得高飞，但是我确实需要他，不止高飞，若是工程部的齐工也能跟我一起来，那就更好了！我自己去挖他总不如戴叔主动割爱的好……”

    “你这个臭丫头！我辛辛苦苦帮你培养出高飞不说，你还要挖走老齐！这点主意都打到你戴叔头上了，不像话！”戴勋气得在电话那边直瞪眼，秦赢仍然笑嘻嘻地陪笑，“戴叔放心，我亏待不了您，也亏待不了齐工，如今两个项目的主体结构都已经完工了，齐工应该也空了吧，不行的话让他先来北京看看……”

    任秦赢电话里怎么说戴勋都不肯放老齐给她用，秦赢只能回顺县请戴勋喝了一顿酒，把戴勋喝得涕泪横流，终于点了头。

    一个地产开发团队不止需要工程部和公关部，前期部、开发部、成本部、管理部、营销部、财务部、人力资源部……每一处核心岗位都需要有相关的人，秦赢着重培养的几个小助手都还不能独当一面，只能作为部门中的一员，所以秦赢的整个团队组建工作很艰难，几
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