数人选择同他们现有的领导站在一块，并且对即将到来的南清报以抵触心理。

    职场上，员工的态度有时就是领导的态度。

    丘鹤国内公司对南清的不喜，让安排迎检的总裁办都看人下菜，直接将新入职的司机派了过去。

    本以为会给南清一个下马威，可对方直接不出现，反而在顾家的晚宴上大出风头，和沈氏集团的沈知行一同从晚宴离开。

    她到底想做什么？

    带着这样的疑惑，丘鹤的管理层迎来了周一工作日。

    按照正常计划安排，所有管理层会在周一早九点上班时候召开一次简短的早会。

    可这一次，当他们准备结束时，会议室的大门从外面被一把推开。

    那里站着一位年轻的女性，她穿着一身藕色职业套装，鲜活的颜色带走了正装的拘谨，却没有带走她的凌厉。

    “你是哪个部门的，请不要打扰我们的会议！”总裁秘书看了过来，语气加重，明显要赶对方离开。

    但女人只是笑了笑，从她身后走出了孙博以及丘鹤国内公司的一位副总。

    “抱歉，今天上午缺席早会是为了去接南小姐。各位，这位是李总派来的南清，她将作为李昭的代理执行人，暂时接替国内公司的管理工作。”

    坐在主位的代理总裁刘勉脸色立马阴沉下来。

    看来，在这个周末里，早就有人做好了打算。

    “多余的话就不用再过多介绍了，威廉派我过来也是为了让丘鹤国内公司发展的更好。”南清冲大家勾起唇角，可那明媚的笑容却没让几个人感觉到温暖，不少人都在其中感受到了类似于李昭的压迫。

    “刚好会议还没结束，我也不用再将大家召集到一起。这位是我的助理孙博，他会将资料发给大家的。”

    南清走进屋，没有坐下，而是站在了刘勉身边。

    她的手指轻轻点了两下桌面，在看到所有人都拿到材料后，开口道：“我们来讨论第一个议题吧。”

    “首先是丘鹤在员工的培训管理上存在的问题，具体就从慧鹤入手，为什么在人员富裕的情况下，我需要帮助，却还要站在原地等十分钟以上的时间呢。”

    在场没有人说话。

    南清在A国这么久，领略过她办事风格的合作人或者对手都不敢小看她从细节入手的能力。不过国内却不同，哪怕是由副总带她进入，大家还是将她看做一个普通管理人员。

    “专人专事，这是国内丘鹤的理念对吗？”南清笑笑，然后翻到了文件的第二页，上面赫然写着丘鹤一年来在人事上付出的资金，而从数字上看，明显超支太多了，“如果让威廉知道，自己的公司已经变成了家族企业，那他会怎么想？”

    在南清高中毕业进入丘鹤实习的时候，这里还是一家管理风格偏向于外企的国内企业。但八年过去，因为疏于管控，再加上丘鹤的福利待遇算是业界一流，不少人动起了歪脑筋。

    一开始还收敛着内推亲朋好友，至少学历和工作经验还是过得去的。但渐渐地，随着更多裙带关系的进入，人事主管那里几乎每天都在收各个部门领导递来的条子。推荐过来面试的人也越来越离谱，要么职高毕业，要么大专辍学。走劳务派遣还不行，纷纷都要做正式员工。

    人事想拒绝，可口子已经开了，又怎么能再封住。

    但南清到丘鹤的第一天，直接敲醒了所有
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