商业兄弟: 第412章 074监察机构(3/4)
方集团要想延续百年千年,不能靠一个人的能力,要靠一套完善的制度。”
张鞅笑着说:“兄弟们的忧虑非常好,栽赃陷害、钓鱼执法比比皆是,不管对和错,只要能吸引眼球,媒体都大肆宣扬,三人成虎,到了最后,白的也变成黑的了。这样不仅没能监督某些人的不法行为,反而搞的兄弟们人心惶惶,士气低落。”停了停,“我们会做一个详细的规章制度供大伙评审,没了什么问题,以后我们监督的对象也只能在这个范围内,如果超出这个范围,我们将承担毁谤和侵犯个人隐私的法律责任。”
罗素梅插言说:“以后要是新增规定呢?”
萧文生笑着回答说:“这个非常好,马克思说,世界是物质的,物质是运动的,也有了否定之否定定律,在新规没出来之前,以往所有的事情全部合法合理。”
张鞅赞同地说:“我赞同,不然大伙天天提心吊胆,畏首畏尾,什么事都不敢放手干了。”
萧文生又笑着说:“检察部门仅仅负责违法乱纪,其他事务不能干涉。这和法律一样,我们在法律范围内做事,只有秩序,才有效率。”
萧文康插言说:“有时候,我们也需要面临一些特殊情况。”
张鞅笑着回答说:“万事不能绝对,事物不能静止,一些特殊的事情,我们需要特殊对待,这样我们也能和大伙一块进步,一块完善。”
萧文生笑着说:“1972年,美国水门事件,总统尼克松一再使用总统特权,激发美国人民的反抗,最后尼克松引咎辞职,从此,没有结束了总统特权。咱们尽管不是一个国家,也不是美国,但咱们也是一个团体,尤其是商业团体,所以,我们要借鉴美国水门事件的后续发展,进行横向监督。我是北方集团总裁,也是北方集团最大股东,不少高层是跟着我一块去西城创业的老兄弟,但咱们要想长期发展,必须放下官本位的思维,全员监督,职能分工,互相制衡。”
张鞅笑着说:“中国有高官会,也有人民政治协商会议,美国有国会也议会,咱们也能仿照这些,组建自己的监督和管理机构,叫来自不同阶层的员工来监督我们的行使权力,从而叫我们的管理透明化和公开化,也能促进我们管理优化,和人员进步。”
最后,萧文生宣布北方集团监察机构成立,张鞅任监察总监和首席监察官,他们也宣布了这次电脑以次充好的处罚结果。萧文生是北方集团总裁,没有约束萧文彦,处罚年终奖10%;罗素梅是后勤总监,监管不力,处罚5%。相关人员工资待遇降半级,时间三个月,年底奖金处罚3%。
会议结束后,萧文生回了办公室,刚刚坐下,罗素梅和毕国华来了,毕国华拿着一份辞职报告给了萧文生,“萧先生,这次电脑事件,是我个人的过失给北方集团带来巨大损失,我引咎辞职。”
萧文生请他和罗素梅坐下,“毕部长,你现在辞职,对你自己,对北方集团有交代了,但对素梅有交代吗?她力保你,替你解释说情,也主动揽下所有责任,你现在一走了之,不是辜负她一番重才之心了吗?”
毕国华吃惊地,他是清华大学毕业生,又在国企干了十年,已经是后勤部处长,不是看重北方集团的发展前景,他也不会来北方集团。尽管他是罗素梅的部下,但他从心底里瞧不起罗素梅,这个高中毕业的中年妇女,不过是跟着萧文生在西北同甘共苦了十年,又是秦俊忠的妻子,萧文碍于人情,任命她做后勤总监,她有什么过人之处。她总是一个
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