“好了暂时先从骑手送药中出来吧，优秀的决策者会提前考虑下一个事情。”

    齐天没有懈怠，作为一个优秀的领导者，需要先别人一步，思考接下来的事情，这样的话就能给执行者时间，处理接下来的事情，否则的话，哪里会有变更量呢？没有宽裕的时间，又该让后来的执行者，如何的去执行呢？因此他只能够优先一步，跳出圈子外面，思考公司下面的发展良策。

    “恩。。。眼下送药的骑手也有了，在各个部门也都优先打好招呼了，甚至缴纳了一笔保证金，出现事情的话，可以从里面扣除，有了这方面的保障，暂时是不用考虑过这个公司的事情了。”

    “下一步该从哪些方面，可以增强公司的实力，送药现在有了，该考虑考虑别的了。”齐天陷入了沉思。

    并不是他脑子运转的慢，而是关系到公司的重大事情，每走一步都比较有风险，他需要全面考虑，因为决策失误的话，会浪费许多的人力、物力，那样的话，走错一步就会付出巨大的代价，他实在不想这个样子，于是每一步他都需要琢磨。

    “有了那就改变每月发薪水的制度吧，次月十号发放上一月的工资，而后大约在每月二十三号的时候，就开始弄本月的财务核算进程，如此操作的话，时间是来得及的，也算是一件好事情了，弄久了以后，相信大家会感受到这个制度魅力的。”

    齐天笑了笑，他明白的，这个制度实行下去的话，公司和医院的那一帮人，绝对会乐得笑开花的，这是毋庸置疑的，另外一方面，将所有的财务结算，全部集中在这个流程时间内，相信会有更多的便利，而且便于操作，方便还有快捷性，一目了然的公开化透明化，累计下来的话，就好办的多了，只要有理有据的，很多事情就都能说清楚了，这是没有什么争议的，另外的要考虑到各方面的情况，比如客户能不能接受，方不方便客户，这些全部都要考虑到其中。

    “还有就是看看客户的收入能力，选择10号结算的话，一般来说都是能够接受的，因为资金的压力，并不是那么的迫切，尤其是一些小公司，发款的日子比较靠后，当然了他们的工资高，这也是很正常的事情，大公司的话，虽说工资低了一些，但一切都正规化流程化，并且是有保障的，再加上好的制度，是不会有什么影响的，这点是比较有保证的，毕竟家大业大了，什么鸟都有，寻常员工被坑的话，真就没有什么法子了。”

    “等一等，没有什么法子了？”

    齐天想到这里，不禁有了一个好主意，为什么不打着帮这些员工援助的旗号，建立起一家专门的法律公司呢？

    “好主意呀，这样的话，以后很多公司的内部事情，我们可以考虑，只接医疗公司的单子，这样的话，同行内部的一些事情，我们不就全清楚了？真是这样的话，慢慢的久了，我们就可以了解这些公司内，一些不为人知的消息，这样的话再来制定公司的政策，将会是一件很棒的事情，行为做事有度，并且数据化一些，只要稍加了解的话，大方向上面，就不会有什么偏差了，如此行事下去的话，对于公司的全面发展，绝对是一件好事情。”

    他想到这里以后，就立即开始行动了，这就是他的领导风格特点，随时随地点子化，当然了并不是一言堂，所做的决定并不是一拍桌就决定的，而是想好了以后，交给公司的专业团队研究一下，看看具体执行细节方面，有没有什么好处，而后综合考虑了一遍，最终才有一个新的方案，并且方案下发了以后
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