喝道：ot我在这表个态，人事部门的权利有多大，你们自己心里清楚，你们要是当老好人，对于集团总部的这帮人好说好话，对于控股公司的高管不敢动，那我就得换人，换个敢动这帮人的人来，杨总，现在整个集团的高层管理一共多少人？ot

    ot两万九千四百多人。ot

    ot高管就快三万人了，我就纳闷，这么多人领工资。他们都管啥了？ot陆游质问道。

    ot陆总，这么多高管，很多是来自于工业园，工业园人太多了，一个工业园少的三万人，多的五万，管理层较为庞大。ot杨晨光解释道。

    ot管人还是管羊群呢？管三万人，高层管理，最多不超过一千人，什么意思？一个总经理配五个秘书，再配十个副经理嘛？ot陆游沉着脸道：ot是不是有人把他家狗都拉到公司来当经理了？ot

    陆通在一旁小声道：ot陆总，整个集团，随着工业园的扩张，现在咱已经是一家快五十万人的超大型企业了。ot

    ot就算是五十万人，高管三万人，还没算下面那些小主管，加起来不得二十万人啊，从这个月开始，从集团总部到子公司，进行最严格的的绩效考核，行政管理，达到十级以上配助理，其他那些没用的乱七八糟，全给我取消了。副职岗位，五级以下的管理，全部取消。ot

    ot是！ot杨晨光答道。

    ot现在快十月了，年底之前，执行贯彻好，杨总。你要是干不了，我就换人，不要怕离了你就不行了，我蹲监狱集团不也没崩嘛，上半年整个集团，工资开销九十个亿，一年下来就是一百八十个亿啊！ot

    年中会议的时候，陆游就注意到，工资开支奇高，再从姜秀彤一个人身上看得到，公司发展很快，管理非常不到位。到处都是蛀虫。

    陆游看着眼前的报表上那一堆数据，那可都是钱，今年是盈利了，要是赚的不多，这帮人工资都能把陆游吃垮了。

    ot我再强调一点，让你们弄，就给我好好弄，别等我动手，我要是空出时间来搞这个，你们先滚蛋，别以为我对于集团下层的一些乱七八糟的事情不知道，等集团业务稳定。市场拓展开，我非得抽个时间，往法院送一批，不判个期不算完。ot陆游猛的把文件夹往前一丢，站起身道：ot散会！ot

    陆游出了会议室，碰见吴彪，冷眼看了他一眼，问道：ot吴总有几个秘书啊？ot

    ot什么？ot吴彪看到陆游怒气冲冲的样子，说道：ot两个啊！ot

    ot我都没秘书呢，大厦土地拿到了嘛？ot

    ot拿到了，这回很痛快，当场签字，我刚才已经把合同递交给财务部了。ot吴彪急忙道。

    ot集团大厦建设方案，尽快出，新地产开发尽快出，把工作效率提高一点，那么多人，全是吃干饭的嘛？一周的时间，地产建设计划出炉，放在我办公桌上，知道嘛？ot

    ot知道了，我现在就回杭州地产总部。ot吴彪急忙道。

    陆游点点头，上电梯前看到沈茜，开口道：ot沈总。到我办公室一趟。ot

    今天集团内部的人看见陆游都躲着走，会议室里骂人的声音早就传出来了，一些混日子的人吓的根本不敢在陆游面前露面，生怕被抓到问自己是哪个部门的，负责什么。

    沈茜跟着陆游进了办公室，知道他因为人事问题发火。开口道：ot你也别生气，现在是高速
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