中尉，我已经如实向你说明了本人那几天的去向，如果你还有疑问，请你直接跟我的上司联系。”

    “你上司谁啊？”监察员。

    “海恩斯中将。”丘。

    “……”监察员不吭声了。

    丘放下电话。

    他是故意报出海恩斯的名字的，作为现在科技部的实际负责人，海恩斯不仅有权管理项目组同时他也有义务为项目组提供必要的支持。就比如此刻，需要他证明考勤。

    丘干完这件事心情好了一大半。吃了片止痛药丘开始准备下午的例会。

    下午是人马星课题组例行开会。

    这会本来是丘和唐修罗说好的例会，可是汤姆非要跑出来主持会议。

    然而他还没得意上几分钟，不知道从哪里赶回来的海恩斯中将出现在会议室门口。

    看到这位长官大驾光临，大家都有种“后面会有彩蛋”的感觉。

    “咳咳，现在开会。”汤姆一本正经主持会议，眼睛从镜片上方的小空隙里扫视众人，“我现在把近一段时间的工作情况总结一下。”

    汤姆开始了他冗长的陈述，他把项目组最近的工作情况按时间顺序录音机重放一样事无巨细地讲了一遍，然后又重点汇报了他自己如何敬业，如何不辞辛苦监督纪律，督促工作，如何积极贯彻海恩斯中将命令的一系列表现。

    大家听得困顿，有人已经昏昏欲睡。

    汤姆继续眉飞色舞。一心指望海恩斯中将能夸奖他几句。

    然而等他终于停下来的时候，海恩斯中将只是简单地给出一句评价：“我要的管理不单单是纪律，还包括效率。如果科技部只是从懒散变成了官僚，那同样不是我想要的。”

    此话一出口，众人都微微一震。

    丘也悄悄瞥了眼海恩斯一眼。

    这个人的身上从内而外地散发着一种强大的气场，那种仿佛可以触摸的意志力感染者周围的每一个人，让人感到恐惧同时又心生敬畏。

    “科技部不是闭门造车的庸才，也不是哪里着火去哪里的消防员。我希望在座的每一个人都能明白自己为什么会出现在这里，未来的一年你会去哪里。”海恩斯平视众人，他的声音很慢，他的话很中肯。不像一个身居高位的上司，倒更像一个学术带头人。

    “这次人马星任务，虽然你们各种违纪，各种自以为是，给科技部造成了很不好的影响，但是关起门来我也承认，你们还是取得了一些不错的收获。你们的收获对于我们研究人马森林有很大的帮助，也为相关领域的拓宽提供了思路，这一点我对你们十分赞赏。”海恩斯。

    “哦？”众人冷不丁突然受到这样的肯定，顿时有些受宠若惊。

    “说一说你们的困难吧，有什么需求现在就提出来。”海恩斯大度又务实。

    研究院的人立刻兴奋起来。

    “长官，我可以申请去相关研究室参观一下吗？”有人问。

    “可以。”海恩斯。

    “长官，我们需要更高级别的数据权限。”实验室的人喊。

    “可以。”海恩斯。

    “长官，我想建一个基金专门用来研究规定课题以外的课题。”唐修罗有意试探。

    “嗯……我需要看到你的详细计划。”海恩斯的思维清晰又敏捷。

    不一会儿，例会清单上就提出了二十多条大大小小的申
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