工了。



    值得一提的是，那位监工没过两三天左右，偶尔也能够在工地上见到他的身影。



    让管理人员也参与一线劳动，这在皮城似乎是不可想象的事情。



    迪伦也曾经问过布朗宁这个便宜老师，从他的口中得知。



    在祖安，工人也可以参与管理，管理也必须参与一线劳动，这是林恩大人为祖安企业制定的规则，并将其扩充为祖安劳动法，神圣而不可侵犯的屹立在祖安的头顶。



    每天的八小时工作不动摇，针对某些特别辛苦的大体力劳动，甚至还会减免至六个小时，甚至是更少。



    “林恩大人有一句名言‘我们工人，一天八小时工作，八小时休息，剩下八小时要留给我们自己’。”



    布朗宁眼中充斥着崇敬，自豪的对迪伦说道。



    当然，在说完这句话之际，他也会摆出一张臭脸对准迪伦：



    “你们皮城人这一点上就差得远了。”



    八小时工作制啊……



    这在皮城算得上普通民众想都不敢想的事情，无论是计件工作还是计时工作，工厂主总会将工人的工资压低到一个极端的地步。



    身为曾经工厂主的儿子，迪伦对这一点的感触颇深。



    这么短的工作时间，难道不会影响到整体的工作效率吗？



    很遗憾，这种情况在祖安是并不存在的。



    因为限定的工作时间的缘故，在祖安能够评定一个工人优秀程度的，便是他的工作效率。



    能否把一件事情干的又快又好，是祖安工人在面对他人质疑时候的唯一底气。



    在这个基础上，工人们在完成了自己的工作之后，也会在自己的空闲时间，结合自己的工作经验，针对生产过程中存在的不足，从而提出改进的意见。



    因为能够参与管理的缘故，一旦改进办法被确认为合理有效，很快，这种被改进的生产方法就能够顺利的推行上下。



    毫无疑问，这是一种极其良性的循环。



    见惯了偷奸耍滑的皮城工人，再见到这些专注、勤劳、较真、业务水平高的祖安工人，迪伦好像已经能够明白，皮城究竟落后在了哪里。



    但这还只是迪伦见识到的冰山一角。



    随着对祖安的熟悉，对祖安的认知逐渐加深。



    一个名字，出现的概率愈发的频繁。



    “林恩！”



    “林恩大人！”



    “林恩主席！”



    这个被近乎所有祖安工人提在嘴边的名字，这个他们说起这个名字的时候脸上就会带着自豪笑容的名字，这个好似能够解决一切麻烦的名字……



    迪伦并非是一无所知的。



    林恩·奥来，曾经作为祖安的代表，来到皮城与议会洽谈合作，最终与皮城学院被刺杀。



    当然，这一切都发生在祖安入侵皮城之前。



    将一个落后的、黑帮横行的、民不聊生的祖安，从两年的时间之内，彻底逆转的男人，他的一举一动，似乎都带着一种令人想要去探寻的神秘感。



    这天又结束了每日的工作。



    今天的情况有些特殊，因为眼前这个名叫市政大厅的建筑物，粗坯已经完工，剩下的就是装修的活计了。



    迪伦的第一份工作圆
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