闺女嫁人那是一辈子的事儿，咱们首先要挑的是人品。你看那覃璋明知道李敏对象是在前线的现役军人，但他就能不顾大义只惦记自己的私人小利，你也是老党员了，你认为他的人品够做你外甥女婿吗？还是你忘了我们科王大夫和杨大夫他俩前后脚离婚的事儿了？”



    傅院长好不容易鼓足的勇气，被陈文强说得如针扎的气球般瘪了。尤其是王大夫和杨大夫离婚的事儿，立即让他打消了要满足外甥女心愿的想法。



    他是看着王大志和杨卫华走过这二十来年的人。他朝陈文强致谢后，意兴阑珊地回去自己的办公室。



    *



    而陈文强立即拿着柳主任的简历去找舒院长。



    “小舒，你看看这个。”陈文强笑得满脸菊花盛开。舒院长一听这称呼就知道他是有好事儿了。



    舒院长看完简历就说：“那就临时碰个头，大家没意见就赶紧下商调函。”



    陈文强兴匆匆地打电话给秦主任。一刻钟后，省院的主要领导都住在小会议室了。



    柳主任的简历在这些人手里传看。别人都没有什么意见，唯独费院长说：“52周岁了啊。还有8年不到就退休了，咱们省院的标准可是要求50周岁以下的。”



    大家的眼光都看向陈文强，等着他解释。



    “几个原因。



    一是前些年停了高考，不仅各科缺人、儿外科大夫尤其稀缺；咱们省院制定的副主任医师标准，哪怕是77年之后上大学的本科生，目前只有个别人破格晋升了副高，不适合人才缺口太厉害的儿外科。



    二是恢复高考以后，儿科系哪怕是医大也是85年以后才做扩招为两个班，共计60人。其中适合做儿外科大夫的更是凤毛麟角。



    所以咱们这招科室主任，就只能往66年之前毕业的本科生里挑。差不多都是柳长青的年纪了。”



    “像罗主任那样的呢？四十多岁的副主任医师、副教授。” 费院长还不死心。



    陈文强说的话是实情，但他笑得真挺讨厌的。



    “罗主任那样的是可遇不可求的。工农兵大学生能考上研究生的全国也没多少个。还要是儿外科的！我估计医大本身也没有几个。”



    舒院长就顺势说道：“这两年内外科的力量有很大的补充，明后年咱们的要人计划，重点放在内科、能做儿外科大夫上。有八年的时间，要是有谢逊那样的苗子，不妨在柳主任退休后返聘几年，也就能把儿外科扶植起来了。”



    舒院长这么说了，别人也没有更适合的儿外科人选推荐，遂就再没有反对意见。剩下办理商调函的程序，陈文强是门清儿的。



    于是午间吃饭的时候，陈文强就把自己看着商调函发出的事儿带到了饭桌上。



    *



    傅院长回家就在饭桌上与妻子说起王大夫来。



    她老伴儿不解地问：“怎么想起说他了？”



    “还不就是上面给压力，要把他调去分院嘛。”



    “会调过去吗？”戚主任很关心地问，同时瞥了小顾一眼，言外之意就是你看你办的好事儿。



    傅院长摇头说：“外科归陈文强负责，哪个大夫什么时候轮转去哪儿，他一手安排。我就是豁出脸想听上面的，陈文强不签字我也调动不了王大夫。”



    戚主任松了一口气，说：“可别把人往死路
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