距离有些远:正文 交代2(2/3)
喜欢这样把自己的话当回事儿、并且立即遵照执行的年轻大夫。有李敏做对比,王大夫下了夜班就走掉的行为,多少就显得有些讨厌,更别提借酒耍流氓的杨大夫了。
“主任,我那边的患者没什么大问题,明儿我要补休一天。”刘大夫向陈文强提要求。
“行,安排好你那十张床。别误了该办理出院的。”
“主任放心,不会耽误‘十一’前腾出病床的大事儿。”
刘大夫和张主任同是进修的骨科专业,但是张主任现在已经成为创伤外科的行政主任了。他们俩人年纪差距不大,摸着胸口说良心话,他还是愿意陈文强做这个行政主任的。起码能让自己的脸面会好看一点儿不是。
李敏开完了化验单、检查单、调整了医嘱,抱起夹了单子、折页医嘱单子的病历,准备送回护士办公室。今晚是夜班,有的是时间去写病程记录的。
“那个李主任和老梁,你俩看家,我去趟院部。”陈主任与李主任、梁主任交代去向。
梁主任抽抽鼻子,“可别吵起来了。本就有不待见你的。”
陈文强不以为意,现在过去就是要吵架的。
舒院长和范主任在电梯间聊天的那幕,上班来得早的医护人员都有看到了。而直到费院长过来,看到那一幕的平和愉悦、范主任还向他打招呼之后,舒院长才与他一起进了电梯上楼。
电梯里挤了个满员。
非常时期,所有人都如临大敌一般谨慎地与俩院长笑笑,然后便屏声敛气垂下眼睑。直到俩院长出了电梯,几乎充斥每个人耳边的就是大出气的动静。
经过院办,舒院长对办事员吩咐:“通知八点开院长办公会议。”
八点整,应该参加院长办公会议的人都到了小会议室。
舒院长开门见山就说:“上周医院出了一些事情,对我们省院的影响很不好。查实根源,是药剂科的现任仓库管理员张红琪,对科室里的工作安排不满、对药剂科范主任合理调动他的工作心怀怨恨,无事生非地挑动被计生办按照政策引产的齐家来医院闹事。”
他停顿一下,把所有人的脸色都收到眼底,喝了一口水,又继续说道:“大家都知道卫生厅拨款不足,药剂科收到的那些回扣,这些年一方面用来弥补拨款的不足,另一方面蓄积医院再发展的资金。
咱们虽是省院,但是却处在医大的那几个附属医院的包围中。ct要更新换代,血液透析要扩增治疗区、增加透析的机器。还要给年轻人盖宿舍楼。”
院长说道这里又停顿了一下,略显沉痛地说:“一些大的制药公司,已经开始在各大医院挖人。月收入过千元,年底双薪,还有根据销售业绩的提成。被他们看中的人,鲜有能够拒绝这样的高薪诱惑。
另据我所知,他们在其他医院挖走的、都是脑筋灵活的好苗子,都是在临床建立了一定人脉关系的资深住院医。
我们医院目前还缺最基础的、临床第一线的医护人员,那些资深的住院医,是维持临床诊疗工作正常进行的主力。所以,今年冬天我们要把宿舍楼的立项落实了,以保证没有分到房子的年轻医生不流失。
但是这样关键时候,张红琪干出吃里扒外的败家子勾当,”舒院长严厉起来,“他的行为造成了极其恶劣的后果。不仅严重地干扰了我们省院的正常工作秩序,也让有关部门注意到‘回扣’的数目
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