但要运气不好的话，一两年，甚至数十年，都无法突破，那也是经常。

    秦天曾在宫中，看到过很多老臣，他们有些年轻时代，就是武状元，给国家打了无数的仗，奉献了青春和热血。

    朝廷也给予了最大的关怀，位极人臣，享乐一生。

    可到了最后，却苦于找不到机会，没办法升级。

    哪怕大秦额外给予好几次，足以让他们升级数量的炼资，也还是因为这或那，而没能成功。

    所以很多人的晚景，其实都很凄凉。

    秦天不认为，他的命运是好的。

    甚至回想起来，仿佛一切的不幸，他都已尝试过。

    倘若相信命运就可，让他重新的回归庙堂，一辈子都高枕无忧，那秦天会认为，谁说了这话，谁就是个骗子。

    秦天将纷乱的思绪，迅速的给整理，他现在没啥习惯，更没那个爱好，去琢磨些个没用的事。

    他现在最该做的，就是将这些个炼资都给消化掉。

    秦天笑道：“苦荷，你先在这慢慢的清点哈。”

    “等完事了，都搬运到屋子里去。”

    “这东西就暂时交给你负责了，要出了事，我可拿你是问。”

    苦荷低着头，正在认真且努力的清点着，这工作起来的一丝不苟，让人觉得，这简直有点专业和投入。

    “好，一切包在我身上。”

    “这小子还没有啥怨言，呵呵。”秦天笑着想。

    西方人大多都很现实，很多个职业的分类，要比东方细致的多。

    比如同样的工厂，大秦的内部，实行的乃是师徒制度。

    入门的时候，需要引荐人、担保方、监督方，这三方与老师进行着共同的合作。

    要就是说四个师父一个徒弟， 或者四个师父多个徒弟的模式。

    具体的情况，就是要看徒弟本身的地位。

    比如地位越高，同门师兄弟可能就会越少，因为四个老师只教一个人，和同时教很多人，教学质量肯定是不同。

    那些个实力雄厚的家族，根本不在乎投入资本，只要能使得自家后代，迅速的成长起来。

    那花费多大代价，也是心甘情愿的。

    所以建立在这样背景下的关系，往往裙带严重，虽说有规矩存在，但量化起来十分的宽松。

    有极大的回旋、活动的余地，这也就滋生了无数的人情世故。

    所以很多人不习惯于签订合同，因为这玩意就宛如一纸空文。

    真出了事，没多少能够认真执行的，光依靠着舆论打压，都能让那个过错方，吃不了兜着走。

    但西方这是严格意义上的契约制度。

    他们会尽量剔除掉，关于人与人之前，除了利益合作之外，任何其他的因素。

    所以这些人建立了庞大的法律系统，并且以暴力机构，作为左膀右臂，来维持法律的运作和尊严。

    使得契约能够拥有，极大的效用。

    所以西方世界，做的好坏都是个人，符合要求就是可以合作，不符合直接就走人。

    人与人之间很少有工作外的其它关系！

    ……

    （未完待续·）